- Hur matchar jag företages förmåner för seniora medarbetare?
- Vad händer när premieinbetalningarna till tjänstepensionen upphör?
- Vilka försäkringar fortsätter att gälla och vilka gör det inte?
I det här 30‑minuters webbinariet får du en tydlig genomgång av vad som händer i åldern 65-67 år och hur du kan arbeta strukturerat med förmåner för ett längre arbetsliv. Vi går igenom tjänstepensionen, möjligheten till individuella överenskommelser och vilka lösningar som kan vara aktuella när fler arbetar längre.
Detta får du med dig:
- Varför fler behöver jobba längre
SPPs sparekonom Shoka Åhrman ger ett makroperspektiv av de demografiska och ekonomiska drivkrafterna och vad de betyder för arbetsgivare och anställda.
- När premieinbetalningarna upphör
Vi förklarar vad som händer med tjänstepension och försäkringar efter 65/66 år, vad som gäller och vad du behöver ha koll på i god tid.
- Möjligheter med senior kompetens
Praktiska exempel på hur du kan komplettera befintliga lösningar – och vilka affärsmässiga och ekonomiska fördelar som kan finnas.
