Pensionen kan kännas abstrakt och långt bort, både för medarbetare och arbetsgivare. Men med rätt verktyg blir det enkelt och till och med roligt att kommunicera en av arbetsplatsens viktigaste förmåner. På spp.se hittar du flera digitala hjälpmedel som gör det lättare för medarbetarna att påverka sin pension.
Som arbetsgivare spelar du en central roll i att hjälpa dina medarbetare att förstå värdet av sin tjänstepension. Många upplever att pensionen är svår att greppa: därför behövs stöd som gör den konkret, visuell och nära.
Vi på SPP erbjuder flera digitala verktyg som hjälper dig att kommunicera pensionen på ett nytt, kreativt och inspirerande sätt. Oavsett om du vill göra en snabb introduktion på ett möte, skapa en rolig aktivitet på intranätet eller stötta individuella pensionsbeslut, finns här enkla lösningar som fångar intresset direkt.
Med verktygen kan medarbetarna:
- förstå hur deras sparande påverkar framtiden
- se vad som händer om de höjer sitt sparande eller börjar löneväxla
- få tydligare koll på risknivåer och val av placeringar
- börja agera här och nu i stället för att skjuta pensionen framför sig.
När pensionen blir mer konkret är det också enklare för medarbetarna att fatta kloka beslut. Och du som arbetsgivare får en starkare och mer uppskattad förmånskommunikation.
Här är verktygen som hjälper dig på vägen:
Pensionsguide i 3 enkla steg
Här hittar du en en enkel översikt av pensionens olika delar och praktiska tips för hur man kan tänka för att påverka sin pension. Användbarn både för dig som HR och för dina anställda.
Tips! Dela länken till Pensionsguiden på företagets intranät
