Om du byter jobb
Privatanställd tjänsteman - ITP
Om du börjar arbeta hos en annan arbetsgivare där du omfattas av ITP fortsätter inbetalningarna till din tjänstepension som förut. Om du inte får en ITP-försäkring genom din nya arbetsgivare kommer de pengar som din förra arbetsgivare betalat in till din ålderspension och eventuell familjepension finans kvar som ett tillgodohavande (ett så kallat fribrev). Försäkringsskyddet vid sjukdom och familjeskydd bortfaller.Privatanställd arbetare - SAF-LO
Om du i din nya anställning omfattas av Avtalspension SAF-LO fortsätter din nya arbetsgivare att betala in till din försäkring. Skulle du inte omfattas av Avtalspension SAF-LO i din nya anställning, upphör inbetalningarna till försäkringen. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in finns kvar som ett tillgodohavande.Anställd i kommun/landsting - KAP-KL
Om din nya arbetsgivare också har kollektivavtalet KAP-KL, gäller samma villkor som tidigare. Om du i den nya anställningen inte omfattas av KAP-KL, upphör inbetalningarna till försäkringen. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in finns kvar som ett tillgodohavande.Om du har rätt till kompletterande ålderspension, beräknas den när du slutar anställningen och räknas sedan upp varje år med prisbasbeloppet.
Anställd i kommunalt bolag - PA-KFS
Om din nya arbetsgivare också har kollektivavtalet PA-KFS, gäller samma villkor som tidigare. Om du i din nya anställning inte omfattas av PA-KFS upphör inbetalningarna till försäkringen. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in finns kvar som ett tillgodohavande.Försäkringsskyddet vid sjukdom och till efterlevande om du avlider upphör.
Statligt anställd - PA 03
Om din nya arbetsgivare också är en statlig arbetsgivare, gäller samma villkor som tidigare. Om du slutar din statliga anställning omfattas du inte längre av PA03 och inbetalningarna upphör. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in finns kvar som ett tillgodohavande i det försäkringsbolag du har valt respektive i försäkringsföreningen Kåpan.Bankanställd - BTP
Om du börjar arbeta hos en annan arbetsgivare där du omfattas av BTP, fortsätter inbetalningarna till din tjänstepension som förut. Om du inte får en BTP-försäkring genom din nya arbetsgivare upphör inbetalningarna till försäkringen. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in till ålderspension, BTPK och eventuell familjepension finns kvar som ett tillgodohavande.Försäkringsskyddet vid sjukdom och till efterlevande om du avlider upphör.
Försäkringsanställd - FTP
Om du börjar arbeta hos en annan arbetsgivare där du omfattas av FTP, fortsätter inbetalningarna till din tjänstepension som förut. Om du inte får en FTP-försäkring genom din nya arbetsgivare upphör inbetalningarna till försäkringen. De pengar som din förra arbetsgivare tidigare betalat in till ålderspension och eventuell familjepension finns kvar som ett tillgodohavande.Försäkringsskyddet vid sjukdom och till efterlevande om du avlider upphör.
Läs mer om Tjänste- och Avtalspension
SPP Livförsäkring AB • Organisationsnummer 516401-8524 • Huvudkontor 105 39 Stockholm • Besöksadress Torsgatan 14 • Växel 08-451 70 00
Copyright SPP • Information om behandling av personupplysningar och cookies
